老板，企業(yè)有多少種“管理浪費”您知道嗎？

時間：2018-10-20

作者：中山市博肯頓企業(yè)管理顧問有限公司

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阿米巴哲學之工作是"萬病良藥"
工作是“萬病良藥”【稻盛經(jīng)營學】?我認為工作是對萬病都奏效的靈丹妙藥，通過工作你可以克服各種困難和考驗，讓自己的人生*。?我們的人生是由種種苦難構成的?？嚯y既不是我們希望的，也不是我們招惹來的，但意想不到的苦難卻接踵而來?？嚯y和不幸不停地襲擊我們，折磨我們，讓我們?yōu)樽约旱拿\而怨恨，甚至灰心喪氣，稍一氣餒使被苦難所擊垮。?然而“工作”卻隱藏著一種偉大的力量，它能
阿米巴經(jīng)營經(jīng)典27問？（之二）
承接前文（之一）：十三、阿米巴如何進行內(nèi)部定價？阿米巴的內(nèi)部定價分為兩類：產(chǎn)品定價和服務定價產(chǎn)品定價的方法有：成本推算法、利潤逆算法、市場參照法、計價還價法。服務包括：招聘、檢測等等服務單價=（人工+各種費用）/預定服務次數(shù)+單次利潤十四、什么樣的企業(yè)不適合做阿米巴？阿米巴它只是一種經(jīng)營模式，理論所有的企業(yè)都可以運用。但中國式阿米巴涉及到權利的下放和利益的分享，企業(yè)老板如果不愿意放權，不愿意分享
熱烈祝賀中山明景照明干部《高效溝通》培訓圓滿完成！
? ? ??6月3日，博肯頓企管為中山市橫欄明景照明電器廠在工廠培訓室圓滿完成了今年*二次干部培訓，《高效溝通》能力提升培訓。 ??????公司總助劉總帶領公司班組長以上干部及辦公室職員共60多人參與課程。在別人休息的時間，我們明景的干部在積極學習，努力打造一支強有力的干*伍。企業(yè)做大了，較要做
阿米巴經(jīng)營之KDDI哲學
KDDI 哲學：KDDI哲學的制定，是在去年新KDDI誕生之際，為了確立KDDI的統(tǒng)一性，造就一個較加強有力的事業(yè)體系，重新設定了經(jīng)營的坐標軸，并以形成KDDI全體員工的共同**觀及團結合作覺得精神為目標而展開的。一般來說，它被稱為“企業(yè)理念”，但是在KDDI它被稱為哲學，是為了規(guī)范管理人員以及全體員工自律活動的。KDDI哲學里，就像社訓的“提高心性”—樣，要以“作為一個企業(yè)人員的遠大志向以及作為